社会承诺在汉高的公司文化中发挥了重要的作用，植根于公司的价值观，并在公司的历史发展和日常活动中有深刻体现。与我们的员工、退休人员、我们的客户和用户以及国际组织一起，我们努力奋斗迎接社会挑战。

汉高把所有社会参与计划——在公司业务以外的国际企业合作——都纳入到汉高微笑这个主题之下。汉高围绕三大核心要素开展全球活动：
为了明天、全球紧急援救以及共同利益投入。为了明天项目依赖我们的员工和退休人员，他们倡议和实施所有项目。汉高支持志愿者工作，这些工作都是由员工和退休人员通过实物捐助、产品和资金捐助以及专家指导的方式实施的。

我们确信鼓励志愿者工作能使参与各方都收益：社会、公司还有员工自己。员工现在期盼着公司为社会做贡献。他们也想在自己雇主的帮助下做出他们的贡献。通过这些项目，汉高在全球范围的员工证明他们的责任感、领导力以及他们的团队工作能力。