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荣誉
汉高中国荣膺“2019 杰出雇主”
汉高中国连续四年蝉联“中国杰出雇主”专属认证，该认证由全球权威人力资源调研机构“杰出雇主调研机构”所颁布。机构按照国际评级标准对企业内部的人力资源管理实践进行评估，评审出最优越、拥有最高标准雇员条件的杰出雇主。调研再次认可了汉高中国在员工培养方面，包括沟通渠道、学习与发展、职业发展等九大员工福祉方面所做的投入，认为汉高中国展现了具有前瞻性的人力资源环境，在持续发展公司内部不同层级的人才上成就卓越，授予“2019年中国杰出雇主”专属认证。
汉高中国荣膺2018年“中国100典范雇主”及“员工发展计划典范”
作为国内权威人力资源管理领域的选拨，前程无忧主办的2018年“中国典范雇主”评选活动对40万家企业进行初步筛选，并向其中230家候选企业发出参选邀请。通过对参选的企业所提供的包括雇员结构、招聘、培训、绩效薪酬和雇主品牌建设等150多个数据和信息的收集和分析、案例分析和电话访谈，评选出“典范雇主”。此外，凭借在人才发展方面的突出表现，汉高中国再次荣膺本年度“员工发展计划典范”单项奖”。
汉高中国荣膺“2018 中国TOP100最具吸引力雇主”
作为雇主在招聘市场吸引力方面的直观体现，该奖项的结果是基于来自商科、工科、理科、人文社科、法律和医药六个专业大类的5万多名学生评估的调研结果。今年，在中国地区的调研活动收到了来自全国110所重点高校近14万次的雇主评估。学生在雇主列表中选择其“理想雇主”，并基于优兴咨询的雇主吸引力驱动力研究框架回答关于其理想雇主形象认知方面的问题。汉高中国今年在工科和人文社科两大类专业学生评估中荣获“TOP100最具吸引力雇主”。
职业发展在中国
汉高在中国取得的商业成功直接归功于汉高中国的5000余名员工。我们聘用极具热情和创新才能的员工，并为他们提供开放、具有挑战性的工作环境，从而使他们能充分施展自己的才华和壮志雄心。
在校学生
您一直都想有所成就，并且目标明确吗？那就太好了！因为真正的抱负和职业动力并不是在毕业后才被唤起的。不要迟于展示您的才华——在校期间的实习经历或参与汉高创新挑战赛的经历，都将成为您职业生涯的良好基石以及应聘汉高的砝码。
高校毕业生
您在学习生涯中取得的成就——无论是出色的考试成绩，海外交流经历还是实习经历，都证明了您的学习能力。而即将踏入职场的您也想证明自己的工作能力，继续力争上游。您喜欢改变。无论您做什么，都力求做到最好。您富有热情，敢于承担，严格要求自己和他人。如果您是这样的一个人，那欢迎来到汉高。在这儿，您突出的工作表现将得到嘉奖。您的想法和雄心壮志都能在这个国际化的工作环境里得到共鸣。汉高的三大事业部在全球范围内都提供了大量就业机会。
专业人士
您已经有所成就，但仍然有许多抱负亟待实现吗？无论您是一名专家还是资深经理，为了充分发挥您的才能，良好的机遇和工作氛围都是必不可少的。您需要良好的工作氛围，使您在团队中可以充分发挥自己卓越的才能，并能因此受到嘉奖。在汉高，您的工作表现比出勤率更重要。无论在国内还是国外，我们都为专业人士提供国际化的工作环境和多样化的职业发展机会。
