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在汉高总部网站上了解我们如何加速数字化进程的详情（英文）。
140多年的成功品牌。汉高在全球范围内拥有约53,000名员工，在强大的企业文化和共同的价值观的引领下。
突破格局
我们热爱那些为事业尽职尽责的人。在您投入工作时，我们会让您开展项目，承担责任。
协同合作
我们在超过 75 个国家和地区拥有约 53,000 名员工。员工将受益于跨职能团队合作和敏捷沟通实践中所体现的独特协作精神，在充满凝聚力的团队中尽己所能。
释放潜能
我们会给予员工机会，于其他国家和地区，于不同业务间轮岗，深入探索，实现自我跨越。
发现精彩
我们愿与我们的员工共同谱写职业发展的心路历程，借助数字化手段与反馈式驱动，成为汉高人的终生导师。
我们
85%
的员工在德国境外工作
我们活跃于超过
75
个国家和地区
我们在全球范围内吸引了约
53,000
名员工。
1876
FRITZ HENKEL 发明了第一款自洁洗涤剂
34.5%
的HENKEL管理层为女性
在过去 5 年间，HENKEL 向慈善机构捐款超过
4,000万
欧元
卓越的团队是我们最宝贵的财富。我们以拥有能够汇聚员工的技能、知识与想法的能力为豪。
我们致力于推动创新并促进新技术与数字渠道整合。预测未来消费需求、为消费者开发全新服务及产品，研发3D打印技术，落实“智能工厂”概念……这些都是我们每天努力的目标。
跨职能团队、开放式空间、弹性工作时间及儿童日托解决方案营造了高效便捷的工作环境，更为随时随地的思想碰撞提供保障。
百特、宝莹和施华蔻等汉高标志性消费品牌跨越代际，丰富了无数人的生活。每天都有逾 10 亿的消费者使用这些产品。
如果您有兴趣投身我们的企业转型，并想了解我们的“生态、经验、实验”这三大支柱的更多信息，请立刻联系我们。
丰富的企业家传承激励每位 Henkel 员工砥砺前行。我们的目标是：为日常生活树立新的标准。我们的信念是：成功源自卓越团队。
What does Adeel Ansari think is unique about working at Henkel? For him it’s the entrepreneurial spirit!
What does Stella Pineda think is unique about working at Henkel? For her it's to step out of the comfort zone!
What does Eike Dominiak think is unique about working at Henkel? For him it's the company culture driven by the huge variety of young talents and professionals!
视图:
2:02 Min.
What does Laura think is special about working at Henkel? 🤔 Watch our latest IGTV Video to find out! 📺 #mystoryathenkel #henkeltalent #teamspirit #weplayasateam #lifeathenkel #weoffermorethanjobs #stepup #careers #henkel #henkelcareers
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