Our Henkel employees are ready to make an impact.

我们的职业生涯是真正全球化的

汉高的产品和技术遍布全球。我们的员工来自125个国家/地区,在79个国家/地区设有办事处,我们可以提供无限的全球职业机会。



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体验我们全球团队的独特品质

伟大的成果来自信任、有趣和团队精神的文化。 这就是为什么我们鼓励团队活动,促进思想联系并在全球范围内培养归属感。 我们的目标是为未来的职业创造最佳环境。

探索您在我们业务中的各种机会

由于我们强大的品牌、创新和技术,我们在工业和消费类领域都处于领先地位。所以我们每两到三年将会改变一次你的职责范围,甚至改变你的行业归属,借此机会去充分探索不同的观点。

在我们不同的职能领域找到您的完美匹配

无论是营销、销售、控制、研发还是数字化业务,汉高的发展机会与我们的品牌和技术一样多样化。

  • 财务&控制
  • 财务运营
  • 人力资源
  • 数字化商务(dx)
  • 审计
  • 物流及供应链管理
  • 市场营销
  • 销售
  • 采购
  • 研发
  • 产品开发
  • 包装
  • 企业传播与公共事务
  • 生产与工程
  • 战略和业务发展

在这里,我们控制和监控财务价值链上的所有活动,并确保财务服务部门的流程保持一流水平,其中包括流动性、风险管理、税收优化、货币管理、利息管理、季度和年度报告以及投资者关系。无论您是作为一名新手开始您的职业生涯,还是作为一名经验丰富的专业人士尝试新的方向,我们都邀请您为汉高的持久成功做出贡献!

作为强大的本地和区域业务合作伙伴,我们将各种类型的财务报告与控制和监控功能结合起来。通过保持高水平的质量和应用一流的端到端流程,我们能够实现满足汉高集团苛刻的质量和时间要求的最佳综合解决方案。加入我们的行列,作为一个拥有广泛产品、品牌和市场的全球企业的员工,然后感受这样的挑战意味着什么。

我们通过优化技能和能力、培训团队和招募新人才来发展我们的全球团队。这就是我们如何推动汉高的绩效文化并为数字化转型奠定基础的方式。无论我们做什么,我们都是为了“通过人的力量确保业务成功,同时培养强烈的归属感”。快成为本部门的一员,帮助员工发挥最佳潜能。

通过汉高数字化业务(dx),我们正在开启一个全新的篇章:将数字化、业务流程管理和IT专业知识结合起来,以解决最严峻的业务挑战,并将威胁转化为机遇。我们专注于平台经济、消费者和客户重心转移、基于结果的服务化和精益快速简单化等大趋势。专注于个人客户和消费者需求,我们构建数字和数据驱动的商业模式,用以优化、改造和分散。在我们的业务团队和数字化团队的共同努力下,我们开始了一段激动人心的旅程.

审计是一支多技能、多元化、多文化的团队。我们负责通过系统性的审计,评估和提高汉高的风险管理、内部控制以及管理流程的效率。审计部以独立、客观和协作的态度与汉高在全球的各个业务和职能部门进行合作。我们通过审计任务来促进公司的优化。在审计部,我们有志于积极地培养人才,关心员工的职业发展。

物流部门的员工负责供应链 (SC) 的组织。 他们的任务领域涵盖整个供应链——从需求计划到分销和客户。 汉高的供应链管理超越了传统界限。 对于一些客户,我们提供供应商管理库存 (VMI),供应商指导库存管理。 为了优化供应链中的流程,汉高使用了供应商管理库存 (SMI)。 为此,供应商允许我们访问他们的库存评估数据和需求数据。

汉高的营销用途广泛,您可以从事 B2C 或 B2B 营销工作。 加入我们的国际或国家团队之一,或成为我们数字营销部门的一员,所有这些团队都分享他们在快速变化和竞争激烈的环境中开发复杂营销解决方案的方法。 有机会控制创意和媒体机构,以优化使用我们的媒体和传播预算,使用来自趋势和客户偏好的数据和复杂信息,或制定广告策略、产品创新和产品重新发布。

销售部门负责汉高的分销渠道和客户关系管理,现场服务需要员工有明确的目标以及积极采取行动的意识。在我们广泛的强势品牌组合的支持下,您将直接与客户联系,并可以与贸易公司的门店经理开展活动。在这个部门,您可以直接对您的活动做出回应,并感受到您对我们的品牌和公司产生的有形影响。

我们的主要使命是通过将最佳采购解决方案与汉高的经济和战略目标相结合,在全球范围内确保最佳采购结果。 除了采购条件外,我们业务合作伙伴的质量和可靠性在这里也发挥着重要作用。 同我们一起,体验成为全球参与者的挑战,成为 B2B 和 B2C 领域成熟和新兴市场的全球领导者。 无论您选择以何种方式以及在何处加入我们的部门,我们都会为准备改变游戏规则的每个人提供合适的挑战。

研究部的科学家和工程师为汉高公司的成功奠定了基础,并致力于研究各种各样的领域。他们提供创新的新想法,回答未来客户的问题,改进我们的品牌和技术。作为研发团队的一员,您为我们的品牌和技术在全球范围内取得更大成功奠定了基础。

作为一名产品开发人员,您在一个国际产品团队工作,例如,头发颜色。您创建和培育新产品,并在相关市场中实施。此外,您还要努力确保现有产品的价值。为达成这一目标,对基本配方原理、原材料特征和度量方法的掌握是极为重要的。作为一个国际化且跨学科团队中的一员,出色的沟通能力是与来自不同国家和不同专业领域的同事良好合作的关键。

汉高的包装工程师会被分配至一个国际产品小组,他们为产品设计和开发新的包装,并应用至相关市场。另外,他们也需要负责确保并优化现有的包装选择。这一部门的职位要求您对塑料包装流程的知识有全面了解。包装工程师需要跟进最新的包装行业发展动态,以使我们保持在包装设计上的领先地位。

对汉高的信任是我们取得企业经营、伙伴关系、客户关系成功的基础。企业传播部门负责汉高的内部和外部传播沟通。我们旨在树立和维护汉高在公众,以及在利益相关者,包括记者和舆论领袖心中的声誉。我们的目标是建立和保护汉高在公众眼中的声誉,以及针对包括记者和舆论领袖在内的特定利益相关者的声誉。在内部沟通中,我们向员工和高管提供与公司战略和活动相关的信息。凭借其全球影响力,企业传播俯瞰全球最重要地区和市场的所有交易。

作为 Methods Engineering 的工程师,您被分配到一个国际产品组。 在这个团队中,您负责使用最先进的技术和灌装设备技术实现流程和机器的标准化。 您是提高性能和质量以及实施新包装的关键推动者。 优化当前流程并提高工作效率是许多成功企业的秘诀; 随着我们在未来努力实现更可持续和成功的业务管理,这对汉高来说也变得越来越重要。

作为汉高战略与业务发展部门的一员,您将会支持最高管理层优化未来的产品组合,甄别出具有发展前景的领域和该领域市场潜力。总之,这一部门的工作非常刺激,您将会为汉高的战略发展方向做出贡献。为了进一步发展业务战略并优化汉高的运营优势,您需要从经济角度分析公司的情况,检查新市场的进入机会,检查可能的收购候选人,分析和观察不同的目标群体。

跟随我们的脚步,看看在汉高不寻常的一天

汉高的生活和我们的团队一样多样化,我们独特的精神使我们与众不同。我们相信,在追求最佳结果的过程中,工作中的乐趣永远不应错过。

了解更多关于您在汉高的未来

各种汉高员工的面孔。 他们看起来自信而微笑。

与我们一起敢想敢做敢不凡

与我们一起工作意味着在充满活力和多样性的信任和归属文化中成长,并将你的想法付诸实践。
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