Chef(fe) des Ventes Régional / Est - Adhesives Consumer

Adhesive Technologies Ventes Divers emplacements Temps plein Permanent
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À propos de ce poste

À propos de ce poste

Henkel, leader sur le marché des colles et de l’étanchéité avec les marques Loctite, Pattex et Rubson, recherche un(e) Chef des Ventes Regional pour la branche Colles et Adhésifs Professionnelle. Intégré(e) à la Direction Commerciale et rattaché(e) au Directeur National des Ventes, vous évoluerez sur le secteur Est de la France (périmètre décrit ci-dessous).

Les clients sont aussi bien les GSB (Grandes Surfaces de Bricolage) que des Distributeurs pour les Professionnels du Bâtiment, Négoce Matériaux, Peinture, Sanitaire et Quincaillerie.

Vos principales missions sont les suivantes :

  • Vous animez une équipe de chefs de secteur :
    • Vous les formez et les accompagnez dans leur évolution professionnelle
    • Vous définissez les objectifs à atteindre et suivez les performances individuelles et d’équipe
    • Vous animez les réunions et insufflez une dynamique de motivation au sein de votre équipe
  • Vous appliquez et faites appliquer la stratégie de l’entreprise et veillez au respect de la politique commerciale
  • Vous analysez la situation des affaires sur votre région et communiquez au siège les informations ou recommandations pertinentes
  • Vous assurez la gestion administrative de la région (54 / 57 / 67 / 88 / 68 / 10 / 52 / 70 / 90 / 89 / 21 / 39 / 25 / 58 / 71 / 01 / 42 / 69 / 74 / 38 / 73)

Pourquoi vous êtes un(e) bon(ne) candidat(e)

  • De formation supérieure Bac+5, Ecole de commerce ou équivalent universitaire, vous témoignez d’une expérience terrain d’environ 3 à 4 ans ainsi que d’une expérience commerciale siège réussie
  • Une expérience managériale dans l'univers de la GSB serait un plus
  • Vous maîtrisez les techniques de ventes et disposez de bonnes aptitudes à la négociation
  • Vous avez un esprit d’entreprenariat et êtes orienté(e) résultats
  • Doté(e) d’un très bon leadership, vous faites preuve d’organisation et d’autonomie
  • Profil évolutif, volontaire et ambiteux/se
  • Bon niveau d'anglais 

Quelques avantages à rejoindre Henkel

  • Diverses opportunités de croissance au niveau national et international
  • Adoption de normes mondiales de bien-être avec programmes de soins et de prévention
  • Congé parental d'une durée minimum de 8 semaines, sans distinction de genre
  • Plan d'actionnariat salarié avec investissement volontaire et actions d'abonnement Henkel
  • Participation et intéressement
  • 75 % des primes d'assurance maladie et d'assurance vie
  • Place en crèche dans nos réseaux partenaires

Chez Henkel, nous avons des parcours, des points de vue et des expériences de vie très variés. Nous pensons que la singularité de chacun de nos collaborateurs constitue notre force. Rejoins notre équipe et viens nous apporter ta singularité ! Nous acceptons toutes les candidatures, quels que soient le genre, l'origine, la culture, la religion, l'orientation sexuelle, le handicap et la génération.

ID d'emploi: 26094863

Lieux de travail : France, Auvergne-Rhône-Alpes, Villefranche-sur-Saône | France, Auvergne-Rhône Alpes, Lyon | France, Grand Est, Troyes | France, Grand Est, Strasbourg | France, Bourgogne-Franche-Comté, Besançon

Coordonnées pour les questions liées à l'application: recrutement@henkel.com

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Date limite de candidature : tant que l’offre d'emploi est visible dans la rubrique Carrières de notre site, nous serons ravis de recevoir votre candidature !

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Comment se déroule le travail chez Henkel

关于汉高

凭借约150年的强大品牌,我们引领重塑想象,激发美好生活。基于我们创新且可持续的品牌、技术以及全球化团队,我们不仅要关注当代,更要着眼于未来。
汉高在工业和消费领域均处于领先地位:我们的产品组合包括家喻户晓的美发产品、衣物洗涤剂和护理剂以及粘合剂、密封剂和功能性涂层。

常见问题

可以——只要在我们的网申系统填写好个人资料即可。完整填写好之后,您就能申请多个职位了。

对,请用英语。在汉高这样的跨国公司,您要和来自世界各地的同事一起工作,所以汉高官方的工作语言是英语。一般来说,请以职位信息的语言撰写申请材料。

汉高每个职位都是非常独特的,所以找到合适的候选人对应聘者和汉高来说都至关重要。我们想要确保候选人和汉高相互适合。在整个招聘过程中,我们自始至终都会向应聘者提供反馈。

可以。其实在汉高,我们希望我们的员工能享受充分的灵活性和流动性。这样才能让汉高成长为更为强大的跨国企业。我们的“三重二”原则便体现了我们这一理念:员工在职业发展的过程中,可以在两个国家,两个业务单元,调任至少两个职位。我们相信在不同业务单元和部门担当不同的职位对您的个人发展非常有利,也能增强您对汉高这一跨国企业的了解。
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